Професійна публічна служба
Конкурсний добір, політична нейтральність, компетентність і зрозуміла відповідальність
03 / Напрями трансформації
Державне управління та верховенство права
Спроможні й підзвітні інституції, які захищають права людини, діють за зрозумілими правилами та відповідають за результат
Довіра починається з роботи інституцій
Відновлення та розвиток потребують державного управління, здатного планувати, виконувати рішення й оцінювати їхній вплив. Проєкт пов’язує професійність публічної служби з верховенством права, доброчесністю та захистом прав громадян і бізнесу
Пріоритети інституційних змін
Йдеться не лише про зміну структури органів влади, а про якість правил і щоденних управлінських практик
Верховенство права
Якісне законодавство, судова реформа та дієвий захист прав людини
Розподіл повноважень
Чітке визначення функцій інституцій і відповідальності за підготовку та виконання рішень
Доброчесність і підзвітність
Відкритість процедур, запобігання конфліктам інтересів і громадський контроль
Від правил до практики управління
Запропоновані механізми охоплюють узгодження законодавства з правом ЄС, державне стратегічне планування, оцінку впливу рішень і навчання службовців. Інституційне партнерство та передавання міжнародного досвіду мають допомагати впроваджувати нові процедури, а не обмежуватися рекомендаціями
Професійна експертиза та громадський контроль
До підготовки правових змін пропонується залучати науковців, суддів, прокурорів, адвокатів, юрисконсультів і нотаріусів. Громадянське суспільство має брати участь в обговоренні рішень, моніторингу їх виконання та оцінці результатів. Такий підхід поєднує фахову якість рішень із суспільною підзвітністю